Subskrybuj
Logo małe
Wyszukiwanie

OZZL: nie ma lepszej metody niż strajk

MedExpress Team

Katarzyna Wróblewska

Opublikowano 22 czerwca 2015 11:49

OZZL: nie ma lepszej metody niż strajk - Obrazek nagłówka
- Wzywamy ministra zdrowia do podjęcia na szczeblu krajowym negocjacji ogólnopolskiego układu zbiorowego pracy dla pracowników służby zdrowia - apeluje OZZL.

ozzl_logo

 

 

 - Wzywamy ministra zdrowia do podjęcia na szczeblu krajowym negocjacji ogólnopolskiego układu zbiorowego pracy dla pracowników służby zdrowia - apeluje OZZL.

Zarząd Krajowy OZZL z zadowoleniem przyjął informację, że strajk pielęgniarek w Wyszkowie zakończył się podwyżkami płac, cofnięciem decyzji o zwolnieniu dyscyplinarnym strajkujących pielęgniarek i realizacją innych zgłoszonych przez pielęgniarki postulatów.

Ten strajk, podobnie jak setki innych strajków, które odbyły się w ostatnich 20 latach w polskich szpitalach udowodnił, że nie ma innej niż strajk (albo grupowe, zorganizowane, zwolnienie się z pracy) metody poprawy warunków pracy i płacy lekarzy, pielęgniarek, techników i innych pracowników medycznych. Nie ma bowiem w systemie publicznej ochrony zdrowia w Polsce żadnych „pokojowych”, cywilizowanych metod negocjowania warunków pracy i płacy. Żadna też inna i łagodniejsza niż strajk metoda protestu nie jest poważnie traktowana przez dyrektorów szpitali i przede wszystkim - przez rządzących (niezaleźnie, kto rządzi). Każdy zatem, kto w obecnych warunkach odrzuca strajk jako metodę protestu w ochronie zdrowia, odrzuca de facto jakąkolwiek możliwość poprawy warunków pracy i płacy pracowników medycznych i chce aby byli oni traktowani jak „wyjęci spod prawa" niewolnicy. Wobec powyższego, jeżeli nowy minister zdrowia jest przeciwny strajkom, a jednocześnie nie chce traktowania personelu medycznego jak pozbawionych praw niewolników, powinien wprowadzić w życie jakąś formę grupowych negocjacji dotyczących warunków pracy i płacy personelu medycznego. Muszą one być prowadzone na szczeblu ogólnopolskim z udziałem rządzących. To rząd bowiem decyduje o nakładach na publiczne lecznictwo oraz - pośrednio - o cenach, jakie NFZ płaci za poszczególne świadczenia. Są to elementy, które wprost determinują warunki pracy i wysokość płac pracowników ochrony zdrowia. Wzywamy zatem ministra zdrowia do podjęcia na szczeblu krajowym negocjacji ogólnopolskiego układu zbiorowego pracy dla pracowników służby zdrowia. Ustalmy wspólnie i bez strajku wysokość wynagrodzeń w publicznej ochronie zdrowia, normy zatrudnienia i inne warunki pracy - aby były one bezpieczne dla pracowników i pacjentów. Oczekujemy Pan odpowiedzi Panie Ministrze! - apeluje Zarząd Krajowy OZZL.

Źródło: OZZL

Podobne artykuły

Szukaj nowych pracowników

Dodaj ogłoszenie już za 4 zł dziennie*.

* 4 zł netto dziennie. Minimalny okres ekspozycji ogłoszenia to 30 dni.

Zobacz także